Praktikanten (m/w/d) in der orthopädischen Fachklinik

Vollzeit
Ohne Berufserfahrung
Am 24.05.2026 ausgeschrieben

Überblick

Das sind wir:

Mit acht hochspezialisierten Fachabteilungen gehören die Orthopädischen Fachkliniken der Hessing Stiftung zu den größten orthopädischen Fachkliniken in Deutschland und den führenden Orthopädie-Kompetenzzentren in Europa. Unsere Ärztinnen und Ärzte bieten mit ihrem Team eine exzellente medizinische und pflegerische Betreuung und führen jährlich mehr als 10.000 orthopädische Operationen durch.

Wir suchen zu jedem Zeitpunkt interessierte junge Menschen, die ihm Rahmen eines Pflegepraktikums oder Schülerpraktikums den Beruf des Gesundheits-und Krankenpflegers (m/w/d) oder andere medizinische Bereiche kennen lernen möchten.

Wir bieten;

  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Flexibilität
  • Kollegiale und engagierte Teams
  • Spannendes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten
  • Eigene Kantine mit vergünstigten Essensangeboten
  • Optimale Anbindung an den Öffentlichen Personennahverkehr (Tramhaltestelle auf dem Gelände, verschiedene Buslinien am Gelände)
  • Umfangreiche Einblicke in den Klinikalltag und Unterstützung durch unsere Belegschaft
  • Deine Mitarbeit gibt dir die Chance, dich beruflich zu orientieren und dir Kompetenzen im Gesundheitswesen anzueignen

 

Dein zeichnet dich aus:

  • Freude am Umgang mit kranken und hilfsbedürftigen Menschen
  • Einsatzbereitschaft, uns in unserer täglichen Arbeit zu unterstützen

 

Hinweis

Wir weisen darauf hin, dass vor der Aufnahme einer Tätigkeit bei der Hessing Stiftung, ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden muss.

 

Unser Angebot richtet sich in erster Linie für junge Menschen ab 16 Jahren. Die Starttermine variieren, der Einstieg ist somit grundsätzlich jederzeit möglich.

Du hast Interesse? Dann melde dich gerne unter 0821/909-369.

Wir freuen uns auf dich!

 

 

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Charta der Vielfalt – Diversity als Chance

Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft - das ist unser Anspruch. Mit dem Unterzeichnen der Charta für Vielfalt verpflichten wir uns auch offiziell dazu, ein Klima des gegenseitigen Respekts und des Vertrauens zu schaffen.

Charta der Vielfalt